Despido a un trabajador por cámara oculta y grabación ilícita

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Descripción

Cámaras encubiertas sin distintivos informativos

Los autónomos pueden instalar cámaras ocultas sin avisar si lo hacen a través de detectives privados

Fallos Despido discriminatorio: Se presume que el despido del trabajador fue discriminatorio si fue coetáneo con un reclamo laboral colectivo y la empleadora no probó el paro de una línea de producción

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